| 業務種別 | 研修項目 | 研修内容 | 研修期間 |
|---|---|---|---|
| 人材育成 | 新入社員研修 | 社会人としての心構え（仕事への責任、義務、組織での役割など）やビジネスマナー、コンプライアンスの基本、ホウレンソウ、タスク管理、スケジュール管理、スキルアップなどを、講義とディスカッションを交えて学びます。 | 6H～12H |
| リーダー研修 | リーダーとしての役割（メンバーと仕事の管理、課題の提起、課題への対応、ジョブ管理とタスク管理など）を学び、チームマネジメントができる人材の育成を行います。 | 6H～18H | |
| 管理職研修 | 管理職としての役割（ジョブ管理、労務管理、コスト管理、上司への報告義務と部下の管理義務、問題提起、問題解決、様々な局面での判断と責任など）を学び、管理者としてメンバーを牽引できる社員を育成します。 | 12H～18H | |
| ビジネスマナー教育 | 仕事をする上で、相手を不愉快にさせないために、必要とされる基本的なマナーであるビジネスマナーを習得します。身だしなみや挨拶、名刺交換などの基本的なマナーから電話応対、送信メール、席次などのマナーを演習をまじえて教育します。 | 3H | |
| コンプライアンス教育 | 社会からの企業活動を見る目は年々厳しくなっており、法律・倫理に違反した企業は存在そのものが問われるケースも発生するなど、企業経営においてコンプライアンスの重要性は高まっています。コンプライアンスの重要性を理解し、守るべき論理と果たすべき社会貢献を、講義と事例紹介により学習します。 | 3H | |
| コミュニケーション教育 | 職場で欠かすことのできない、社員間のコミュニケーションや顧客・取引先など外部の人とのコミュニケーションは、商談をスムーズに進めるために重要な鍵となります。コミュニケーションの必要性を理解し、上手にコミュニケーションをとりながら、チームで効率的に仕事を推進できる人材を育成します。 | 6H | |
| ジョブ管理教育 | ジョブとは仕事の単位であり、管理者は複数のジョブを効率的に管理しなければならないけません。このジョブ（仕事の単位）をどのように管理するか、単にスケジュールを管理するだけでは、ジョブをうまく進めることはできません。問題や課題の洗い出しから、人員配置や推進手順などさまざまな管理が必要となります。ジョブを管理する項目と方法を学び、管理者として効果的な仕事の管理ができる人材を育成します。 | 6H | |
| タスク管理教育 | タスクとはひとつの仕事を進める上で実際に行う作業の単位であり、仕事を進める手順のもととなるため、まずは仕事を進めるために必要な項目の洗い出しから行い、効率よく仕事を進める順番を決め、スケジューリングを行います。また、タスクの進捗を細かく管理し仕事を進めることができる人材の育成をします。 | 6H | |
| 全般 | パソコン基本操作と基礎 | パソコンの起動、基本機能、マウス操作、アプリケーション操作、文字入力、シャットダウンなどの基本を学習します。 | 3H |
| Microsoft WORDの基礎・応用 | WORDの基本操作、文字入力、ファイル操作、文書作成（書式設定、インデント、ページ設定）、印刷、表の作成、図の挿入などを学習します。 | 6H～12H | |
| Microsoft EXCELの基礎・応用 | ＥＸＣＥＬの基礎（シート、セル、列、行など）と基本操作、文字列の入力、数字の入力、数式の設定、罫線設定、グラフ作成などを学習します。 | 6H～12H | |
| Microsoft PowerPoint | PowerPointの基本操作、テーマとデザイン、スライドマスター、配布資料マスター、ノートマスター、テキストの入力と挿入、図の挿入、表の挿入、アニメーション、スライドショーなどを学習します。 | 6H～12H | |
| インターネットとメール | インターネットの仕組みと危険なサイト、ブラウザー操作（設定、検索、閲覧、URLダイレクト入力など）、メールソフトの操作（送信、受信、文書の作成、添付ファイル、返信、転送、CC／BCCなど）を学習します。 | 6H～12H | |
| 事務・総務 | 社会保険・雇用保険加入・喪失 | 社会保険（厚生年金、健康保険）及び雇用保険の概要、加入・喪失手続きなどを学習します。 | 3H |
| 警備・保安・防災の基礎知識 | 会社の従業員と資産を守るための対策として、警備・保安・防災の基礎知識を学習します。 | 1H | |
| コンプライアンスの基礎 | 企業が遵守すべき基本的な法令と規則を学び、社会人として恥じない行動と考え方を学習します。 | 3H | |
| 安全衛生 | 健康で元気に仕事をするために、職場で行う安全管理と危機管理と健康を維持するための対策と自己管理を学習します。 | 3H | |
| 技術・ＩＴ | illustrator基礎 | 操作画面と機能の概要説明、アートボード操作、レイヤー操作、図形の作成、テキストの入力、テキストのアウトライン化、デザイン作成などを学習します。 | 30H～120H |
| Photoshop基礎 | 操作画面と機能の概要説明、画像の基礎（解像度、モード、画像の種類と特性など）、キャンバス、イメージ編集、レイヤー操作、選択範囲、フィルター適用、写真加工などを学習します。 | 30H～90H | |
| html/css基礎 | htmlの基本、cssの基本、htmlとcssの連携、簡単なページの作成、ホームページの公開（ドメインの取得と設定、ＦＴＰ操作、Ｗｅｂサーバーの基礎とアップロード、メンテナンスなど）を学習します。 | 60H～120H | |
| Ｎｅｔｗｏｒｋ基礎 | TCP/IPプロトコル、IPアドレス、LAN（ローカルエリアネットワーク）、インターネット、ルーター、ブロードバンド回線、プロバイダーなどの一般企業におけるネットワークの基礎を学習します。 | 18H～30H |